Om din egen udvikling som leder, din karriere og din rolle.
Ledere spiller en afgørende rolle i forhold til medarbejdernes trivsel, og deres indflydelse er større end mange af dem selv tror. Læs her om fem almindelige fejl, som ledere begår – og som skader medarbejdernes…
Hvorfor arbejder langt størstedelen af lederne flere timer om ugen end alle andre? Er det et bevidst valg eller et uundgåeligt vilkår eller noget midt imellem? Hvis du gerne vil have mere styr på, hvad…
Når vi taler om ledelse, tænker vi ofte på skabelse af resultater, hvor bundlinjen har et stærkt fokus. Vi tænker, ikke altid på mennesket i lederrollen eller på medarbejderne. I en tid hvor bl.a. trivsel…
Rollen som leder kræver, at du træder frem og står i søgelyset, kan træffe vanskelige beslutninger, navigere i usikkerhed samt håndtere kritik. Det er ikke altid let at bevare sin selvtillid i sådanne situationer. Læs…
Alle kan have en dårlig dag, men du bestemmer, hvordan du vil håndtere den, og om den skal påvirke dem omkring dig. Som leder er alles øjne rettet mod dig, og dit dårlige humør bliver…
Handlekraft er ikke nok for at kunne lykkes som leder. Din ledelsespalet skal udvides med kompetencer som refleksion og fleksibel dømmekraft, da det er afgørende for, at du kan se en situation fra flere perspektiver,…
Supervision er et værdifuldt værktøj til at investere i din personlige udvikling som leder. Det kan være med til at styrke dine kompetencer, reducere stress og øge produktiviteten. Få her fem trin til at få…
Egoisme, krænkende og mobbende adfærd, nepotisme, råben og skrigen, løgne og en ekstrem autoritær stil er nogle af de faktorer, som kendetegner destruktiv ledelse. En ledelsesform, der ofte medfører dårligt arbejdsmiljø og mest af alt,…
Mange ledere oplever ubehag og usikkerhed, når de står overfor komplekse og uforudsigelige situationer. I stedet for at idealisere sikkerhed og vished, bør ledere udvikle en undersøgende tilgang til uvisheden. Læs med her og få…
Data er alle steder – også i ledelse. Fælles for al data er, at det først bliver til viden, som du kan bruge til noget, når du indsamler dataene og forholder dig til dem. Og…
